如果离职申请通过后到离职日期前，我应该怎么

公司不让继续工作，应了解公司规定并协商。依据《劳动合同法》，离职交接期内公司应安排工作或交接，若拒绝，可能影响工作交接及薪资结算，甚至产生劳动争议。
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应与公司沟通。1.了解公司规定：明确离职交接期的具体安排，是继续工作还是交接工作。2.协商解决方案：若公司不让继续工作，与公司人力或领导沟通，了解原因，表达个人诉求。3.依据合同行事：若合同有离职相关条款，按条款执行；若无，且协商无果，可考虑依法维护权益，避免直接离职带来的损失。
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常见处理方式为与公司协商或依据合同行事。若合同有明确规定，按合同执行；若无规定，应与公司协商，了解不让工作的原因，并争取合理权益，避免直接离职导致的不良后果。