工厂拉货摔断腿算工伤吗

摔断腿在工厂拉货时若符合工伤条件则算工伤。根据《工伤保险条例》，员工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，应认定为工伤。您需先进行工伤认定，若认定为工伤且伤情稳定后存在残疾，可申请劳动能力鉴定并依法获赔。未及时处理可能会影响工伤认定和赔偿。
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针对此类工伤问题，常见处理方式为：首先确保员工得到及时救治，随后进行工伤认定，如有异议可提起行政复议或行政诉讼。伤情稳定后，若影响劳动能力，需向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请鉴定，并依据鉴定结果获得相应赔偿。处理时应注重保留相关证据，如医疗记录、事故现场照片等，以便后续流程顺利进行。
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摔断腿是否算工伤需具体判定。不同情况下处理方式如下：若在工作时因工作原因受伤，应立即送往医院并启动工伤认定流程；若非工作时间或地点受伤，则不属工伤，需按其他途径处理，如协商民事赔偿等。需特别注意，无论是否工伤，都应及时救治并保留好相关证据。